入社を決めた理由

経営理念の中に【関わるすべての人の健やかで幸福な「暮らし」を支え続けます。】という私が好きな一文があります。

ご利用者様・ご家族様の支えとなるべき職業なのは承知しておりましたが「関わるすべての人」の中には私も含まれているんだ！と実感できたからです。社長をはじめ、役員や管理職、リーダーの方々が職員一人一人の心と体の健康を気遣い、大切に丁寧に向き合っておられるのを知ったときに「ここで頑張りたい」と思いました。

仕事に活かされているこれまでの経験

接客業で学んだコミュニケーションの大切さ

「今の接客でよかったのかな？どう思われたかな？」を繰り返していくうちに、物事を客観的・多角的に捉えて動くことを意識するようになりました。
皆様に「この施設にして良かった！」と思って頂けるようなサービスを提供するには私に何が出来るのかを今も勉強中です。

入社後、人生の変化

「私の知識不足・理解不足で分からないことがあっても「分からないので教えて下さい！」と言えるようになり、それが結果に繋がって認めていただける喜びを感じています。
褒めてもらえて嬉しいという、単純で子供のような理由ですが自己肯定感が上がりました。
責任をもって仕事をしたいという気持ちも大きくなり、自身の健康にも気を遣うようになりました！

今後の目標

あなたが居てくれて良かった！と言ってもらえる人になる

現在は事務局で経理補佐や求人などのお仕事をしておりますが、今後は約５年間の現場経験も活かしながら、ご利用者様と職員全員が笑顔になるような企画を考えていきたいと思っています。
施設の垣根を越えて職員同士が関わることができる機会を増やしながら、施設間の横のつながりを強化していくことも目標です。
まさに、「なかま」が支える。「なかま」で支える。ですね！